四種方法告訴你International Development國際發(fā)展是否適合你（一）
國際發(fā)展,也被稱為全球發(fā)展,代表了一種經(jīng)濟和人類發(fā)展領(lǐng)域長期目標(biāo)的引導(dǎo)下,在國際水平。潛在目標(biāo)雇主的范圍從多邊機構(gòu),跨國非政府組織(ngo)、國際組織、智庫、當(dāng)?shù)鼗鶎臃钦M織和志愿者組織。最近,與企業(yè)社會...
如何創(chuàng)建高效的工作演講來展現(xiàn)你的想法？留學(xué)期間同理（下）
如何創(chuàng)建高效的工作演講來展現(xiàn)你的想法？留學(xué)期間同理（上） 如何創(chuàng)建高效的工作演講來展現(xiàn)你的想法？留學(xué)期間同理（中） 步驟4:可視化 在第四步中,未來你想運輸你的聽眾,“讓他們想象為什么他們應(yīng)該做你想讓他們...
如何創(chuàng)建高效的工作演講來展現(xiàn)你的想法？留學(xué)期間同理（中）
如何創(chuàng)建高效的工作演講來展現(xiàn)你的想法？留學(xué)期間同理（上） 同樣,南希Duarte,哈佛商業(yè)評論的作者指南有說服力的演講,寫道:“你解決的人將決定你的想法傳播或死亡,只需接受或拒絕”所以你可能想使用他們的欲望和目...
如何創(chuàng)建高效的工作演講來展現(xiàn)你的想法？留學(xué)期間同理（上）
也許你的演講也沒有像你希望的——或者你感覺很棒,但你的想法沒有聽到。無論哪種方式,你可以采取的措施來提高你的表達(dá)能力。 “演講技巧是促銷和成功的關(guān)鍵,”史蒂芬·d·科恩說,博士,有說服力的主要專家溝通和有效的演...
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（四）
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（一） 大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（二） 大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（三） 全球公民(GCY),該組織連接高中畢業(yè)生和為期一年的身臨其境的體驗在印度,巴西...
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（三）
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（一） 大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（二） “當(dāng)你負(fù)責(zé)你的故事和經(jīng)驗,你會得到一個獨特的機會去發(fā)現(xiàn)你的目的,什么使你蜱蟲,它可以永遠(yuǎn)改變你的生活和事業(yè)的方向,”菲...
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（二）
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（一） 空檔年的最大的影響是無形的,你不一定顯示在簡歷的技巧:成熟、適應(yīng)性、跨文化理解。“對我來說,生活在這個空間告訴我,我是真的善于在壓力下創(chuàng)造性的解決方案,”菲茨吉本...
大學(xué)GAP Year會影響日后的工作機會嗎?（一）
上大學(xué)有期望,你知道你想要做什么。雖然這可能是幸運的,對于大多數(shù)人來說,職業(yè)生涯探索需要時間。完成不同的課程和從事不同的活動方式澄清你的職業(yè)目標(biāo),但是如果你試圖伸展自己,考慮一個空檔年在有機農(nóng)場工作,志...
想大學(xué)畢業(yè)后掙更多的錢嗎?試試這三個技巧（下）
想大學(xué)畢業(yè)后掙更多的錢嗎?試試這三個技巧（上） 2。仔細(xì)計劃你的應(yīng)用程序安排 因為你仍然在你的課程和其他責(zé)任,你應(yīng)該建立你的大學(xué)申請計劃到你的每周計劃,這樣你就可以在地圖上標(biāo)出哪些求職活動你會每周做畢業(yè)...
每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（四）
每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（一） 每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（二） 每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（三） ——告訴我一個時間當(dāng)事情...
每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（三）
每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（一） 每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（二） ——你如何說服別人看到你的觀點嗎? ——上一次你成功搭一個主意嗎? ——你認(rèn)為你自己有影響,...
每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（二）
每個候選人需要在面試時準(zhǔn)備的6個有關(guān)IMPACT影響的故事（一） 2。管理/領(lǐng)導(dǎo) 問題在這一主題下,面試官試圖衡量你的領(lǐng)導(dǎo)能力或潛力。不認(rèn)為他們邀請分享一個故事,你做的一切,拯救了世界。這是不現(xiàn)實的。相反,選擇的...
