大學畢業生的招聘、起薪都在上升

對大學畢業生來說，這是個好消息:對于擁有各種學位的學生來說，招聘人數正在上升，許多工作的起薪將比往年更高。

這是密歇根州立大學(Michigan State University)發布的評估招聘、招聘和薪資趨勢的年度報告的結果。

2016年至2017年的報告圍繞著全國規模最大的年度雇主調查展開，涵蓋了來自教育、金融、制造業、醫療和社會服務等主要行業的4000多名各種規模的雇主。

此外，調查結果還顯示，各學位層次的大學畢業生的招聘數量預計將增加23%，這主要是由于公司的增長和員工的流失。

對于那些擁有學士學位的畢業生來說，招聘人數預計會激增19%。

但招聘人數增幅最大的將是獲得副學士學位的人(該行業預計將增長37%)，以及擁有工商管理碩士學位的人(預計將增長40%)。

（來自密歇根州立大學的大學就業研究機構）

“過去兩年，大學畢業生的招聘一直在以驚人的速度進行，”調查作者、該校大學就業研究所(Collegiate Employment Research Institute)所長菲爾?加德納(Phil Gardner)在一份聲明中表示。“2016年初秋的跡象再次表明，今年又是一個用工爆發式增長的年份。”

此外，研究還發現，雇主今年計劃招聘逾10.7萬名畢業生，其中70%將是學士學位畢業生。

（來自密歇根州立大學的大學就業研究機構）

調查結果顯示，大學畢業生也有可能從10年來最好的起薪中獲益。所有學位級別的畢業生的工資平均上漲了4%，48%的調查對象計劃提高起薪——比去年增加了9%。

加德納說:“自2006-07年以來，我們從未見過雇主如此大幅度提高薪資水平。”“這是工資開始快速上漲的第一個跡象。”

在學士學位畢業生的薪資清單中，電氣、化學和計算機工程類職位和軟件設計類職位排在首位，這些職位的起薪預計將超過6萬美元。

（來自密歇根州立大學的大學就業研究機構）