“聽說有人覺得英國一年碩是假碩士？呵呵。”（下）

上一篇《“聽說有人覺得英國一年碩是假碩士？呵呵。”（上）》http://www.fireeyes.com.cn/archives/136072

“聽說有人覺得英國一年碩是假碩士？呵呵。”（下）

? “我不知道自己真正想做什么”

這個問題是很多英國黨心中的被藏住的疑問。

對于英國碩士來說，上大學之后的路線就是：大一大二刷績點-大三大四考雅思&準備申請材料，碩士的時候努力考試、趕paper、拿畢業證回國，為了申請學校更容易，很多人還會選擇碩士讀本科一樣的專業。但你真的適合這個對口行業么，你又真的喜歡么？

不清楚自己要做什么、對自己沒有清晰的認知是最可怕的。

我的高中同學，從曼大畢業后順利入職500強財務工作，但是入職1年后，她突然在自己朋友圈寫道，這段時間我逐漸意識到自己不喜歡也不適應這樣的工作，這不是我想要的生活。發完當天她就毅然辭職，高高興興的去當了自己一直夢想的蛋糕師。

她還算是幸運的，1年多的時間就看明白了自己想要的。更多的人因為學生期間缺乏實習，沒有真正感受過實際工作、判斷好方向，可能換了幾份工作，還沒找到真正適合自己、讓自己有成就的工作，而這也正是企業擔憂的。
?
在今年的《中國大學生最佳雇主調研報告中》，過半數的企業表示最為看重求職者的實習經歷，他們認為實習環節不僅是一個提前進入工作場景的體驗過程，更是真正了解自己是否喜歡這份工作的重要途徑。

但這也恰恰是海外留學生最欠缺的，僅持有留學簽證無法在當地找到實習工作，而回國實習又受到很現實的時間和距離的限制。因此，海外留學生普遍實習經歷不足，這讓企業在招聘時有所顧慮。

?“想拓展人脈找工作太難了”

和不了解未來方向相對應的，是職場前輩人脈的缺乏。

Alan是本科985、英國名校商學院的一名學霸。訪談的時候他說，他其實也沒那么高的要求，就想回國先隨便進入一家券商，慢慢做著。誰知道趕上今年金融寒冬，在這樣的背景下沒有人脈、沒有背景想進入金融業簡直太難了。

?其實除了金融，近兩年國內其他行業Networking的作用也已經越來越明顯，互聯網、快消等行業中的企業早已流行起“內推”機制。有了同校，或在一些其他場合拓展的“職場前輩”人脈，可能只要在校招的時候給一個推薦郵件，備注幾句推薦的話，就能讓你多一份面試機會。

但由于留學生長期待在國外，很少能回國進入目標公司實習，發展人脈關系，錯失了很多進名企的機會。