準(zhǔn)備推薦信,首先是挑選合適的推薦人。對(duì)于同學(xué)們來(lái)說(shuō),教授、老師、實(shí)習(xí)企業(yè)的老板等人都是可以做我們的推薦人的。
一些同學(xué)在挑選推薦人的時(shí)候,通常會(huì)陷入一個(gè)誤區(qū),那就是同學(xué)們往往會(huì)認(rèn)為請(qǐng)名人當(dāng)自己的推薦人。其實(shí),是否去請(qǐng)有名的人當(dāng)自己的推薦人這個(gè)問(wèn)題只能是根據(jù)每個(gè)人的具體情況來(lái)區(qū)分。沒(méi)有明確的正誤之分,只是不能在挑選推薦人時(shí)只沖著有名氣的人去。
挑選推薦人的重點(diǎn)在于推薦人與申請(qǐng)者之間的關(guān)系究竟如何,招生委員會(huì)會(huì)去判定推薦人與申請(qǐng)者之間是否有比較親密的關(guān)系,這種關(guān)系至少要能保證推薦人了解申請(qǐng)者。同學(xué)們可以想象一下,請(qǐng)一個(gè)完全不熟悉的人來(lái)做推薦人,這樣的推薦信又有多大的可信性呢。

所以,同學(xué)們一定要挑選那些真正了解并且欣賞自己的人做自己的推薦人。當(dāng)然,你還要考慮對(duì)方的英語(yǔ)水平。
在推薦信中,并不是把這個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)和盤(pán)托出就是一份好的推薦信,因?yàn)檫@樣的推薦信根本沒(méi)有任何值得招生官特別注意的地方。同時(shí),對(duì)于美國(guó)院校的招生官來(lái)說(shuō),他們每天要都要審閱大量的推薦信,有亮點(diǎn)的信自然會(huì)吸引人的注意。
許多推薦信都會(huì)犯下非常明顯的錯(cuò)誤,那就是只有推薦的話語(yǔ),卻沒(méi)有具體的事情或者內(nèi)容去證明這一點(diǎn)。空洞的推薦信是沒(méi)有任何用處的,只有與事情以及內(nèi)容結(jié)合才能真正得到招生官的認(rèn)可。
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