留學(xué)生面試：如何回答"What's Your Passion?" 即使在你沒什么Passion的時(shí)候...

來源：英國(guó)求職

如果你暫時(shí)不知道自己熱愛什么，而在面試中又恰好被問到“What's Your Passion？”，這個(gè)時(shí)候應(yīng)該如何回答呢？你需要搞清楚以下一系列問題，自然而然就能回答好了。

1為什么面試官要詢問你的Passion？

首先，需要拿出一分鐘時(shí)間思考一下為什么面試官會(huì)經(jīng)常對(duì)求職者提出這個(gè)問題。可能有三個(gè)原因：

1. 面試官想更好地了解你。

他們不僅僅滿足于認(rèn)識(shí)簡(jiǎn)歷中的你，而更想了解如果之后你們一起工作了，你真正關(guān)心的東西是什么。這是另一種詢問“Do you fit the company culture?”問題的方式，測(cè)試你是否能夠與公司的其他人融洽合作。

2. 面試官想知道你是否是一個(gè)勤奮工作的人。

這個(gè)問題可以確定你是否是一個(gè)堅(jiān)定的、可持續(xù)發(fā)展類型的人。注意，這個(gè)問題從來都不是關(guān)于激情本身，相反，它是關(guān)于你用這種激情來做什么、你從哪里提取它、又是如何將它融入到你生活中的，甚至它如何適用于你面試的工作中... 通過這個(gè)問題，面試官可以很好地了解你如何貫徹自己所相信的事情。

3. 面試官想要理解你思維過程的深度。

你是熱衷于重量級(jí)的事情還是簡(jiǎn)單的事情？當(dāng)然這并不意味著你需要對(duì)存在主義哲學(xué)充滿激情，但你得向面試官展示你是一個(gè)嚴(yán)肅的人，并且有能力解決問題。深入、徹底和廣泛地思考是很重要的。

2什么是激情？什么不是激情？

“激情”是一個(gè)被過度使用并且經(jīng)常被誤解的詞，這也是為什么人們會(huì)問出這樣的問題，以及為什么他們相信有的人可能真的沒有任何激情。

為了了解什么是激情，也許從了解什么不是激情開始會(huì)更容易。激情不一定是你的工作，不一定是你在生活中比其他人更重要的事情，不一定是你生活中真心喜愛的一個(gè)東西，也不一定是你每天都在做的事情。

至于什么可以稱之為“激情”，它可以是你非常喜歡卻不能經(jīng)常參與的事情，可以是你在空閑時(shí)間做的事情，可以是一個(gè)所謂的愛好而不與你的事業(yè)相關(guān)，可以是抽象的東西，比如競(jìng)爭(zhēng)、解決問題、講故事、學(xué)習(xí)，或者見義勇為。

3在面試中選擇一個(gè)“激情”談

現(xiàn)在是時(shí)候決定一個(gè)可以講給面試官聽的“激情”了。正如上文中所提到的，你應(yīng)該詳細(xì)準(zhǔn)備關(guān)于“激情”的論調(diào)，因?yàn)槊嬖嚬倏赡軙?huì)有許多后續(xù)問題想要了解。

所以第一步，確保你的“激情”是使你感到舒適的，能夠讓你談?wù)摫容^長(zhǎng)的時(shí)間，也就是說，確保它是你知道的東西，可以舉行一個(gè)幾分鐘至一小時(shí)的談話，并確保它可以使你興奮。

接下來，確保它的內(nèi)容能夠讓面試官了解你作為求職者的質(zhì)量，并幫助你成為Offer候選人。這是不言而喻的，不要忘記，你在面試中所說的和做的事情，背后的意圖是獲得工作（或至少，進(jìn)入下一輪面試）。如果你想強(qiáng)調(diào)自己很適合這份工作，并能在工作中表現(xiàn)出色，那么激情問題的回答能夠幫助你區(qū)分于其他候選人。

最后，你必須誠(chéng)實(shí)地回答這個(gè)問題。考慮到現(xiàn)在有一個(gè)大的傾向是，一些面試者給出的答案是他們認(rèn)為面試官先要聽的答案，而不是誠(chéng)實(shí)的答案。

4一個(gè)好的答案可能是什么樣子

許多求職者（特別是年輕人，比如最近的大學(xué)畢業(yè)生和研究生畢業(yè)生）在接受頂級(jí)公司的面試時(shí)在很大程度上就是印證了其對(duì)競(jìng)爭(zhēng)充滿熱情。他們可能根本沒有意識(shí)到把競(jìng)爭(zhēng)視為激情案。

你可能因?yàn)椤安幌矚g競(jìng)爭(zhēng)”而不會(huì)成為一個(gè)非常成功的學(xué)生或雇員，你可能認(rèn)為使用競(jìng)爭(zhēng)激情就一定是在說與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)，成功的學(xué)生和雇員真正優(yōu)秀的地方是他們喜歡與自己競(jìng)爭(zhēng)。他們對(duì)競(jìng)爭(zhēng)充滿激情，不僅讓面試官看到他們能夠比他人更優(yōu)秀，而且更重要的是，他們能夠比以前的自己做得更好，這樣可以不斷進(jìn)步！

最后，你決定用競(jìng)爭(zhēng)作為你的答案，然后面試官可能會(huì)要求你回答競(jìng)爭(zhēng)是如何存在于你的生活的。作為回應(yīng)，你可以談?wù)撟约涸?jīng)的競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)歷（這些競(jìng)爭(zhēng)故事的目的是表達(dá)你作為個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的一部分想要使結(jié)果更為理想）；你還可以談?wù)撍侨绾闻c你的其他愛好結(jié)合的，比如你總是嘗試做一些以前沒有接觸過的事情，做飯、跑馬拉松等等，這將強(qiáng)調(diào)你致力于超越自己，同時(shí)展現(xiàn)你的其他興趣。這會(huì)是任何公司的任何員工需要具備的最理想特質(zhì)。如果你還被問及為什么對(duì)競(jìng)爭(zhēng)充滿激情，你的答案應(yīng)該包括你在嘗試超越自己，試圖看到自己能走多遠(yuǎn)，能做得有多好等等。

當(dāng)然，這只是可以使用的許多種激情中的一個(gè)，最終的決定需要由你來搜索自己以及自己的生活和經(jīng)驗(yàn)，找到具體的激情。然后由你來決定哪些激情是最適合你面試的工作的。