中國留學生畢業后年薪43萬，比英國學生高出14萬！

留學生畢業后在英國工作，收入比英國本土學生還要高出50%！

16日，GOV.UK剛發布報道：英國政府正式宣布了留學生簽證可以最多延長一年，好讓留學生有機會在英國找到工作，文末附「留學生求職申請時間規劃」。近日，The Telegraph又發布了一條關于留學生就業收入的報道：在英留學生畢業后的收入，比他們英國同學的收入高出50%！

The Telegraph新聞：在英留學生畢業后的收入，比他們英國同學的收入高出50%

據報道，這份研究報告來自高等教育政策研究所(Hepi)。

報告分析了在英留學生和英國本土學生在完成本科學位5年后的平均收入數據。

在英留學生畢業后平均收入數據分析報告

這份報告從多方面對比分析了留學生和英國學生畢業后的就業情況。LeaderCareer為同學們整理了幾部分比較有代表性的分析。

按學科對比分析留學生薪資

在學科部分，報告對比分析了拿到不同學位的畢業生，畢業5年后的平均收入情況。

其中淺藍色菱形是非歐盟學生的收入情況，紅色圓圈是英國學生的收入情況，深藍色三角形是歐盟學生的收入情況。

本科生畢業后收入對比

研究生畢業后收入對比

博士生畢業后收入對比

從圖表中可以看出，英國經濟學和數學專業的畢業生收入，要比其他學科高出不少。

其中，數學專業的英國學生在畢業5年后的平均年薪為￡33,100（合人民幣約29萬），而留學生相對應的平均年薪為￡48,600（合人民幣約43萬）。

經濟學專業的英國學生在畢業五年后的平均年薪為￡37,900（合人民幣約33萬），而留學生相對應的平均年薪為￡45,700（合人民幣約40萬）。

報告顯示，在21個學科中，除6個學科外，無論是本科生、研究生還是博士生群體，留學生畢業后的收入都要高于英國學生。

留學生10年內在英就業比例

在圖表中統計了在英國讀大學的學生，畢業后10年內留英就業比例。

其中，淺藍色數據為非歐盟學生的就業比例，深藍色數據為歐盟學生的就業比例。

不同學位畢業生的就業比例對比

報告顯示，非歐盟學生在畢業后，留英國工作的比例明顯上升，而歐盟學生的數據則成明顯的下降趨勢。

可以看出，英國就業市場為留學生提供的就業機會還是非常多的！LeaderCareer的職業規劃導師就是在英工作多年的精英，已經幫很多同學都拿到了英國名企的offer～

報告還調查了2016/17屆畢業生中，預計將有多少留學生愿意長期留在英國工作。

其中，淺藍色數據條為非歐盟學生意愿，深藍色數據條為歐盟學生意愿，灰色數據條為綜合學生意愿統計。

2016/17屆畢業生留英長期就業意愿

從這一綜合數據表中，可以看出非歐盟學生明顯更愿意留在英國長期工作。

在英國工作，不論是薪資收入還是工作環境，都對留學生有著非常高的吸引力，同時還能擴展自己的人脈，拓寬自己的眼界，也難怪留學生都愿意長期留在英國工作了。

英國高等教育政策研究所的Nick Hillman表示：“在英的留學生往往更加勤奮，且有抱負和雄心壯志。要想獲得學位，你必須是一個非常了不起的人，還要走遍半個地球。”

留學生獨自前往英國學習，本就是一件非常不易的事。在這樣艱苦的條件下，還能拿到比英國學生更優異的成績以及更高的收入，這才是實力的體現！

該報告的研究人員表示，在英國找到工作的留學生通常是在技術人員嚴重短缺的行業找到工作的。

要是真如研究人員所說，那留學生真的是英國就業市場必不可缺的技術手了！難怪英國政府要給留學生的簽證延期，讓留學生能多點時間在英國找工作了！

留學生求職申請時間規劃

大一

面向英國本科大一學生開放的探索性的項目，Insight Programmes有助于公司提前增加自己知名度。提前參加這些項目寫在自己簡歷上，對于沒有多少實習經歷的低年級學生也是簡歷加分點。

Insight時間周期較短，時間一般會安排在復活節假期和暑假，為期1天至4周不等，但Insight是Internship或Placement的“墊腳石”，為以后各種類型的工作申請做一個基礎的鋪墊。

時間軸：

入學以后

開始申請Insight與行業Events

次年1月

等待錄取offer

次年3-4月

準備入職Insight

大二

針對英國本科二年的學生，公司都會有提供Internship Opportunities，為期4-10周. 實習工作都要盡早開始申請，大多數的崗位一般會提前一年開放。實習工作對以后正式工作的申請和研究生的申請，都會有很大的幫助。

時間軸：

8-10月

申請Summer internship

10-12月

參加面試

次年2-4月

等待offer

次年6-8月

開始準備實習，利用好summer internship爭取轉正

Gap Year

除了internship以外，還有一種可以提供給大二學生申請的工作崗位，叫做industry Placement，為期3-10個月，因為持續的時間比較長，所以申請的前提是學生要有一年的Gap year。

時間軸：

8-10月

申請Industry Placement

10-12月

參加Online test的Interview

次年2-4月

等待offer

次年8-9月

開始為期一年的Placement工作

大三

針對即將畢業的本科學生，在本科最后一年里，如果不打算讀研究生，在最后一年入學階段，就要開始申請正式的工作了，對學生開放的正式工作類型一般分為兩種。

一種是Entry Level （中小型企業，入職以后直接開始基礎工作）。

一種是Graduate Programme，需要著重介紹一下。

1．Graduate Scheme是一個全職工作；

2．英國是世界范圍內，對培養新鮮畢業生相對最用心的，也是最值得作為職業的起點的國家；

3．首年平均薪水在 24k-35k 之間，也就是 24 萬-35 萬RMB 之間；

4.? 完善的晉升機制；

5.? 英國的Graduate Programme 2 年完成之后，無論在哪里就業都極具優勢。

時間軸：

8-10月

申請Graduate Scheme第一輪秋招

10-11月

參加秋招的Online test的Interview

12月-次年1月

等待秋招Offer

次年2-6月

參加Graduate Scheme第二輪春招

次年7-8月

等待春招Offer

次年8-9月

所有拿到offer的學生準備入職工作

Others

除了上述這些之外，Part-time job和 Voluntary Work是沒有限制的，所有的學生都可以申請，只不過每周只能最多工作20小時。

如何提高申請成功率

那么問題來了，如何提高申請成功率呢？

最簡單的辦法就是和時間賽跑——提早規劃。

不論你現在讀哪個年級，只要你想留在英國工作，就要早做規劃。無論哪家英國公司，都是十分看重學生的實習經歷的！而且實習之后，拿到Return Offer的概率也會大大增加。

以2018年為例的招聘流程

英國名企的招聘流程都大同小異，大致可以分為“網申——面試——offer” 三個步驟。

首先，在官網提交申請材料后，公司會讓你參加“線上測試”：

LeaderCareer的學生拿到的PwC網測郵件

接下來是面試，面試有一到三輪，從線上視頻面試、電話面試，到線下實體面試都有：

LeaderCareer輔導的學生拿到的JPMorgan面試郵件

如果面試順利，最后公司就會給offer啦～

LeaderCareer輔導的學生拿到的KPMG offer郵件

想在英國找工作的同學，快來找LeaderCareer，專門為留學生量身定制職業規劃以及海外求職輔導，幫同學們申請心儀的工作～

Reference：

hepi.ac.uk；The Telegraph